Kun muut pitävät ketään pätevänä, luuletko, että heidän työnsä on tehty? Ei tietenkään. Osaamista, auktoriteettia, voimaa tai voimaa on kehitettävä koko elämän ajan. Jos haluat parantaa osaamistasi, sinun on ainakin kyettävä käyttäytymään ja käyttäytymään kuin pätevä ja vaikutusvaltainen henkilö. Ensinnäkin sinun on ehkä voitettava lähimpiesi sydämet ennen kuin yrität vaikuttaa muihin.
Vaihe
Osa 1/2: Osaavan henkilön rakentaminen
Vaihe 1. Etsi oikea rooli
Itse asiassa voit rakentaa osaamista helpommin, jos olet oikealla alalla tai asemassa. Siksi tee jotain, mikä on sinulle mukavaa, yritä sitten siirtyä kyseiselle kentälle ja yrittää hankkia osaamista sieltä.
- Aseta itsesi etenkin rooliin, johon olet tyytyväinen, vaikka rooli ei suoraan liittyisi harjoittamaasi alaan. Voit esimerkiksi ensin johtaa kirkkojärjestöä, vaikka todellinen tavoitteesi on saada enemmän auktoriteettia toimistossa.
- Kun asetat itsesi voimakkaana auktoriteettina, rakennat sinussa osaavamman persoonallisuuden. Tätä persoonallisuutta voidaan myöhemmin soveltaa muille elämäsi aloille.
Vaihe 2. Mietiskele muistaaksesi kerran voimasi
On todennäköistä, että olet tuntenut itsesi voimakkaaksi tai päteväksi aiemmin, vaikka se oli vähemmän voimakasta kuin nyt etsimäsi osaaminen. Kun itseluottamuksesi alkaa horjua, yritä palauttaa menneisyyden loisto meditoimalla.
Itse asiassa muistohetki voi voittaa lähes kaikki elämäsi negatiiviset puolet. Voit esimerkiksi muistaa akateemiset saavutukset (kuten valmistumisen cum laude) tai henkilökohtaiset saavutukset (kuten tupakoinnin lopettamisen). Valitsitpa minkä tahansa hetken, yritä keskittyä tapahtuneen tapahtuman sijasta nousevaan "voiman ja voiman" tunteeseen
Vaihe 3. Ota oikea asento
Vaikka ne eivät aina ole totta, pätevät ihmiset osoittavat yleensä laajoja eleitä. Tällaiset eleet vahvistavat henkilön itseluottamusta ja saavat hänet näyttämään pätevämmältä kuin muut ympärillään olevat.
- Laajoja eleitä ovat käsien taittaminen rintakehän eteen, jalkojen ylittäminen, kunnes polvipäät erottuvat, jalkojen ulottaminen tuolin kulman ulkopuolelle tai kätesi lantion päälle.
- Toisaalta älä tee kapeita ja rajoitettuja eleitä, kuten taita jalkasi tuolin alle, kohauta olkapäitäsi tai aseta kätesi kehon kummallekin puolelle.
Vaihe 4. Ole pätevä ennen pätevyyttä
Harjoittele rohkeuttasi ja luottamustasi, kunnes auktoriteetti ja valta tulevat luonnostaan. Luota minuun, et ole menossa minnekään, jos vain odotat ja olet passiivinen.
Älä pelkää tehdä muutoksia tai ottaa riskejä. Vaikka pelko kiusaa sinua, älä ainakaan osoita sitä! Muista, että vahvuus ja osaaminen ovat sykli. Jos muut pitävät sinua pätevänä, he kohtelevat sinua automaattisesti niin kuin sinun pitäisi. Tämän seurauksena on mahdollista, että jälkeenpäin saat voimaa kuin koskaan ennen
Vaihe 5. Jatka tavoitettasi
Ymmärrä toiveesi ja pyri toteuttamaan ne pyytämättä kenenkään muun hyväksyntää. Samaan aikaan, älä koskaan tee jotain vain siksi, että sitä pidetään suosituna.
Kun yrität tavoitella unelmaasi, älä näytä sitä muille. Kun teet niin, saatat kuulostaa siltä, että etsit muiden hyväksyntää ja näytät siksi vähemmän pätevältä
Vaihe 6. Rikkoa joitain sääntöjä
Älä pelkää ajatella laatikon ulkopuolella ja rikkoa joitain sääntöjä tai pieniä sosiaalisia käytäntöjä. Uskokaa minua, uskomattomien innovaatioiden luominen vaatii harppauksen uskoa! Lisäksi vain pätevä henkilö kykenee rikkomaan sääntöjä taktisesti ja harkiten.
Tärkeintä on ymmärtää säännöt, joita on noudatettava ja joita saa rikkoa. Koska jokaisella tapahtumalla on vaihteleva dynamiikka, ei ole erityistä sääntöä, josta voit oppia. Muista kuitenkin yleensä rikkoa sääntöjä vain, kun se on ehdottoman välttämätöntä. Voit esimerkiksi muuttaa sääntöjä tai rikkoa jäykkiä rajoja tilanteen parantamiseksi
Vaihe 7. Ole vastuullinen henkilö
Kun asiat menevät pieleen, älä kiirehdi syyttämään itseäsi tai muita. Sen sijaan keskity siihen, ettet toista samoja virheitä tulevaisuudessa, ja tee parhaasi korjataksesi jo tapahtuneet virheet.
Muista, että epäonnistumisia tapahtuu kaikille, ja pätevä henkilö ei pelkää myöntää tätä tosiasiaa. Tärkeintä on hyväksyä virhe ja korjata se välittömästi. Sen sijaan, että keskusteltaisit siitä, kuka on syyllinen, osoita osaamistasi sanomalla: "Tulen siihen heti."
Vaihe 8. Aseta hyvinvointisi etusijalle
Toisin sanoen, älä koskaan laita fyysistä ja henkistä terveyttäsi toiseksi. Usko minua, et voi tarjota maksimaalista suorituskykyä, jos tilasi ei ole ensisijainen.
- Yleensä fyysisen terveyden ylläpitäminen ei ole vaikeaa. Sinun tarvitsee vain syödä säännöllisesti, liikkua säännöllisesti ja nukkua riittävästi, jotta kehosi toimii aina kunnolla.
- Se vaatii kuitenkin erityisiä temppuja mielenterveyden ja emotionaalisen terveyden ylläpitämiseksi. Varmista yleensä, että käytät aina aikaa rentoutumiseen ja yhteydenpitoon sinulle tärkeisiin asioihin. Eli älä ole niin keskittynyt osaamisen ja voiman tavoitteluun, ettei sinulla ole aikaa hemmotella itseäsi.
Osa 2/2: Sosiaalisten taitojen parantaminen
Vaihe 1. Aseta odotukset
Sen sijaan, että odottaisit toista, tee omat päätöksesi! Päästä eroon kaikista epäilyistä ja ymmärrä kaikki tarpeesi ja toiveesi. Vain näin voit hallita jokaisen vuorovaikutuksen mallia.
Sen sijaan, että pyytäisit jonkun muun lupaa tehdä jotain, määritä suunnitelmasi pyytämättä keneltäkään vahvistusta. Vaikka tulokset eivät eroa toisistaan, odotusten asettaminen itsenäisesti asettaa sinut korkeammalle ja tehokkaammalle asemalle vuorovaikutusprosessissa
Vaihe 2. Kohtele muita ammattimaisesti
Kunnioita muita, jotta muut voivat tehdä saman sinulle. Muista, että muiden ihmisten aika ei ole arvokkaampaa kuin sinun. Näytä, että ymmärrät sen!
Pidä kiinni säännöstä: kohtele muita niin kuin haluat tulla kohdelluksi. Jos et halua odottaa muiden ihmisten epäselvyyttä tai tunnet olosi ärsyyntyneeksi siitä, ettet kuule jonkun sanovan "kiitos" saatuaan avun, älä tee samoin! Jos sinun on vaikea kunnioittaa tällaista henkilöä, on todennäköistä, että muiden on vaikea kunnioittaa sinua, jos saat samanlaista kohtelua
Vaihe 3. Varmista, että kaikki saavat vaaditut tiedot
Muista, että hyvät viestintätaidot on oltava pätevän henkilön omistuksessa. Yritä siis asettaa itsesi muiden asemaan. Et varmasti halua jäädä huomiotta tietämättömyydessäsi? Toisin sanoen, anna kaikki tiedot, jotka haluat tietää, jos olisit heidän asemassaan.
Jos esimerkiksi etsit tietoja jollekulle ja lupaat toimittaa tulokset tiistai -iltapäivään mennessä, ota yhteyttä kyseiseen henkilöön ennen määräaikaa. Vaikka sinulla ei olisi vastausta siinä vaiheessa, pidä yhteyttä osoittaaksesi, ettet ole unohtanut tehtävää ja yrität edelleen löytää vastausta
Vaihe 4. Kommunikoi selkeästi
Muista, että hyvä viestintä ei jätä liikaa tilaa väärinkäsityksille. Kun selität jotain, yritä ainakin kommunikoida se yksinkertaisella, selkeällä ja ei hämmentävällä tavalla. Varmista, että toinen henkilö ymmärtää kaikki tiedot ennen viestintäprosessin päättymistä.
- Yksityiskohtainen viestintäprosessi on välttämätön konfliktien ja/tai väärinkäsitysten välttämiseksi. Toisin sanoen sekä kommunikaattorilla että kommunikaattorilla on oltava sama näkökulma! Vaikka ongelmia tulee myöhemmin, ainakin selkeä viestintä voi vähentää konfliktien lisääntymisen mahdollisuutta, koska on osapuolia, jotka väittävät "tietävänsä mitään" nykyisestä tilanteesta.
- Liiketoiminnassa viestinnän jokaisen jäljen kirjaaminen kirjallisesti on erittäin tärkeää, varsinkin kun eri yksityiskohtiin on yleensä viitattava myöhemmin.
Vaihe 5. Ennakoi tarpeita ja vaatimuksia
Älä odota tilauksia tai tee asioita! Jos pystyt ennakoimaan tulevia tarpeita ja/tai vaatimuksia ennen kuin niiden kiireellisyys kasvaa, kykysi muiden silmissä kasvaa nopeasti.
- Tietenkin on tilanteita, joissa joudut odottamaan ohjeita ennen toimimista. Jos sinulla on esimerkiksi uusi työ, kestää todennäköisesti jonkin aikaa ja prosessi tottua ennen kuin ryhdyt toimiin tai teet päätöksiä itse.
- Tärkeintä, mitä sinun tulisi välttää, on saada muut ihmiset pyytämään samaa uudestaan ja uudestaan. Riippumatta siitä, kuinka hyvä lopputulos on, henkilö tuntuu jo turhautuneelta, kun hänen on muistutettava sinua niin monta kertaa.
Vaihe 6. Ole tekemisissä muiden ihmisten kanssa
Kuka sanoo, että ihmiset, jotka näyttävät aina kiireisiltä ja joilla on vaikeuksia keskittyä, näyttävät päteviltä? Yritä siksi keskittyä aina siihen henkilöön, jolle puhut, kuka tahansa hän on, ja varmista, että huomiosi ei ole suunnattu muihin asioihin.
- Älä ole liian kiireinen tekstiviestien, puheluiden ja sähköpostien tarkistamisessa, kun puhut jonkun muun kanssa. Vaikka tekniikka helpottaa suuresti pitkän matkan viestintää ja sillä on varmasti myönteinen vaikutus, yritä olla liian riippuvainen siitä.
- Kun olet tekemisissä muiden ihmisten kanssa, anna täydellinen vastaus sekä henkisesti että emotionaalisesti. Siksi sinun on opittava keskittämään mielesi toiseen ihmiseen ja kuuntelemaan häntä vilpittömästi.
Vaihe 7. Luo hyvä yhteistyö muiden kanssa
Muista, että ihmiset, jotka ovat haluttomia työskentelemään kanssasi, eivät todennäköisesti myöskään halua työskennellä sinulle. Siksi opi hyväksymään muiden ihmisten ideat ja mielipiteet ja ole valmis hyväksymään heiltä uutta tietoa. Kun konflikteja syntyy, yritä käsitellä niitä oikeudenmukaisesti ja viisaasti sen sijaan, että vain suututtaisit ilman mitään syytä.
Sen sijaan, että keskittyisit vain tekemiisi virheisiin, yritä auttaa heitä työskentelemään niiden läpi. Tämän käsitteen mukaisesti, jos joku huomauttaa virheistäsi, hyväksy kritiikki ja yritä parantaa itseäsi myöhemmin
Vaihe 8. Rakenna suhteita tehokkaasti
Vaikka sinulla on oltava hyvä maine kaikkien silmissä, sinun on itse asiassa keskityttävä enemmän rakentamaan hyviä suhteita myös pätevien ihmisten kanssa.
Tämä tarkoittaa, että sinun on aktiivisesti etsittävä ihmisiä, joilla on valtaa ja osaamista. Muista, että suhteiden luominen oikeiden ihmisten kanssa helpottaa oikean askeleen astumista
Vaihe 9. Vihastu oikeaan aikaan
Olet samaa mieltä siitä, että on turhaa paeta ongelmia, koska konflikti on väistämätön este jokaisessa suhteessa. Siksi yritä käsitellä asioita rauhallisesti ja järkevästi, mutta älä pelkää ilmaista vihaasi, jos se on ehdottoman välttämätöntä. Ollakseen pätevä ihminen todellisen vihan ilmaiseminen on paljon parempi kuin pettymyksen tai surun kantaminen.
Aina on aikaa ymmärtää ja antaa anteeksi. Tämä tarkoittaa sitä, että ympärilläsi olevat ihmiset eivät huomaa erehdystään, jos jatkat pahoittelua ja anteeksipyyntöä. Muista, että vihan ilmaiseminen on eri asia kuin anteeksiantamattomuus. Toisin sanoen tietysti sinun on silti annettava toiselle anteeksi oikeaan aikaan. Mutta näytä ensin, ettet ole pelottava
Vaihe 10. Älä pelkää vihollisia
Vaikka sinun on todella luotava hyvät suhteet kaikkien kanssa, ymmärrä, että samaan aikaan et voi miellyttää kaikkia. Joten älä pelkää mennä viljaa vastaan, jos sinusta tuntuu oikealta, vaikka se tarkoittaisi, että sinua tulee vihata. Luota minuun, yrittäminen vastata toisten odotuksiin heikentää vain osaamistasi ja itsenäisyyttäsi.
